中铁十五局集团有限公司是一支位居世界 500 强排名第43位中国铁建股份公司旗下的基建劲旅，集团总部位于上海市静安区共和新路 666 号。

　　集团公司是集设计、施工、科研为一体的国有建筑工程总承包集团，年承揽1800亿元以上，施工能力达600亿元以上。拥有铁路工程、公路工程、市政公用工程、房屋建筑工程施工总承包“四特”级资质，及相关5项行业设计和勘察综合甲级资质。具有开展国外经济合作业务的资格。主要业务涉及工程承包、铁路运营、资本运营、房地产开发、物产科技、工业制造、海外工程、勘察设计八大板块。旗下拥有博士后科研工作站、国家级技术中心、勘察设计公司等多个科研设计单位，下设 15 个全资子公司，2 个分公司，28个区域指挥部，500个工程项目部。

　　集团公司先后承建 120 余项重点铁路工程，100 余项一级以上高等级公路工程，200余项大型市政、城市轨道交通工程及多项大中型水利水电工程、房建工程。

　　集团公司实施“6363人才引进培养工程”，到十四五末，累计引进博士研究生60名，硕士研究生300名，“985”、“211”院校毕业生600名，一本以上毕业生3000名。

　　集团公司按照“一年成长、两年成才、三年成骨干、四年挑大梁”的路线图，见习期缩短为半年，做好大学生人才培育工作，通过快速提升、重点遴选、上派下挂等多种方式，助力新员工快速成长成才。推动27岁担任项目副职，30岁担任项目正职，二级单位40岁以下班子成员不低于30%，35岁左右的正职占一定的比例。有步骤地实现经历不能少、年龄还要小、学历还要高的目标。

　　土木工程类、建筑类、测绘类、无机材料类、机械机电类、工程管理类、工程造价类、铁路四电、轨道运营类、安全管理类、经济管理类、财务类、法律类、中文类

　　行政通道：部员→项目部门主管→项目副经理级→ 项目经理级→子公司副总经理级→子公司总经理级→集团副总经理级→集团总经理、董事长级

　　技术通道：助理级→ 中级→副高→ 正高→一级专家（子公司副总经理级） →高级专家（子公司总经理级）→特级专家（集团公司总助级）

　　职业项目（经营）经理：副经理→经理→一级经理（子公司副总经理级） →高级经理（子公司总经理级）→特级经理（集团公司总助级）

　　1.薪酬=基础工资+岗位工资+工龄工资+学历补贴（工程技术类专业）+一线工作补贴（硕博研究生）+绩效工资+加班工资

　　5.发放防暑降温补贴、交通补贴、通信补贴、执业资格证书津贴等，特别是对于取得各专业执业资格证书（注册结构工程师、岩土工程师、一级建造师、安全工程师、造价工程师、会计师等）的，给予每证每月 1000-5000 元的优厚津贴和一次性补贴，津贴实行累加制，上不封顶。

　　6.集团公司拥有完善的休假制度，主要包括法定假日、年休假、 婚假、探亲假、产假、护理假、病假、相亲假等。